□ 채용유형 : 위촉직 / 청년인턴(체험형)
※ 세부 분야 및 자격요건은 첨부 <채용공고문> 참조

□ 응시자격
○ 청년인턴는 채용일 기준 만 34세 이하인 자에 한함
○ 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당되지 않는 자
○ 우대사항 : 국가보훈대상자 및 장애인은 증빙서류 제출시 관계법령에 따라 우대

□ 근무조건
○ 고용형태 : 기간제 근로자
○ 계약기간 : 채용일로부터 12개월 이내
○ 급 여 : 면접 후 결정
※ 계약기간은 채용분야에 따라 상이할 수 있으니 분야별 담당자에게 문의 바람.

□ 전형방법
○ 1차 : 서류전형
○ 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 개별통보)
○ 합격통보예정일 : 7/14(금)
※ 상기 일정은 기술원 사정에 따라 변경될 수 있으며, 최종합격자는 온라인으로 확인 가능함.

□ 접수방법 및 접수기한
○ 접수방법 : 공고문 하단 '온라인 응시원서 작성하기' 링크를 클릭하여 응시원서 제출
- 홈페이지를 통한 온라인 접수
○ 접수기한 : 2017년 7월 6일(목) 18:00 까지

□ 제출서류
○ 응시원서 1부(전산입력)
- 최종학교 졸업(예정)증명서 및 성적 증명서 등 증빙서류는 전산파일을 업로드하고,
원본은 면접전형 합격 시 제출
○ 취업지원대상자 증명서 또는 장애인 등록증 1부(해당자에 한함)

□ 기타
○ 응시원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이며, 제출서류의 기재사항이
사실과 다른 경우 합격을 취소함
○ 해당분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
○ 임용 후 신원조회결과 부적격자에 해당하는 경우에는 합격을 취소함
○ 공고에 명시되지 아니한 사항은 본원 인사 관련 규정에 의함
○ 처우 및 근무기간 등 궁금하신 사항은 분야별 담당자에게 이메일 또는 전화로 문의하시기 바랍니다.

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