연구직 모집 공고


한국학중앙연구원은 한국 문화의 심층 연구 및 교육 등을 통하여
한국학을 진흥하기 위하여 설립된 재단법인입니다.
세계와 함께하는 한국학의 본산으로 정진하는 한국학중앙연구원의 비전을
함께 실현할 유능한 연구직을 다음과 같이 공개 모집하오니 많은 응모를 바랍니다.

2016. 7. 4.

한국학중앙연구원장


1. 모집 분야, 전공 분야 및 담당 업무 등
○직종 : 연구직
○모집분야 : 한국학 대중화ㆍ현대화
○전공 분야 : 한국학(인문ㆍ사회과학분야)
○인 원 : 약간명
○담당업무
- 한국학 대중화 사업 기획 및 전통문화의 대중적 확산
- 전통문화유산의 현대화
- 고전적 보존ㆍ활용
- 연구 사업 기획 및 관리 업무
- 기타 소속 부서에서 부여한 직무




2. 지원 자격
가. 해당 전공 분야 박사 학위 소지자 또는 이와 동등한 자격 및 경력이 있다고 인정되는 자
나. 지원 마감일 기준 최근 3년 이내 해당 분야 연구 실적이 300%이상인 자
※ 연구 실적은 출판된 학술 저서, 국내외 공인 학술지에 게재된 논문, 박사학위 취득 논문에 한하여 인정하며, 저자 수에 따른 인정 환산율 등은 본원 규정에 따름.
(단, 박사학위 취득 논문은 발표 기간에 제한 없이 100%로 인정)
다. 본원 ‘인사 규정’ 제13조에서 정한 다음의 임용 결격 사유에 해당되지 않는 자
○ ‘국가공무원법’ 제33조 각 호 해당자
○ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
○ 병역 기피자
○ 채용 신체검사 결과 부적합자
○ 연구원 징계에 의하여 면직되거나 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자

3. 우대 사항
○ 취업지원대상자(국가보훈대상자 등), 장애인, 비수도권 지역인재

4. 전형 방법
○ 심사는 기초심사, 필기시험, 면접심사로 구분하여 실시함.(단계별 합격자에 한하여 개별 통보함)
※ 취업지원대상자(국가보훈대상자 등)는 관련 법령에 따라 전형 단계별로 가산점을 부여함.
○ 필기시험 과목 : 논술

5 제출 서류
가. 응시 원서(소정 양식) 1부
나. 자기 소개서(소정 양식 - 모집분야 경력 중심으로 A4 4매 이내로 작성) 1부
다. 직무 수행 계획서(소정 양식 - 담당 예정 업무 중심으로 A4 4매 이내로 작성) 1부
라. 연구 실적 목록(소정 양식) 1부
마. 석사 및 박사 학위 논문 국문 초록 각 1부
바. 학력(학사, 석사, 박사) 및 성적 증명서 각 1부.
※ 외국 박사 학위 취득자는 한국연구재단의 박사 학위 신고필증 사본 제출
사. 경력(재직) 증명서(응시 원서에 기재된 모든 경력) 각 1부
아. 취업지원대상자증명서 또는 장애인증명서(해당자에 한함) 1부
자. 연구실적물 각 1부.
○ 제출대상 실적물 : 300% (지원마감일이 속하는 월 기준 3년 이내)
- 박사학위 논문은 발표기한에 제한이 없음.

6. 응시 원서 접수
가. 접수 기간 : 2016. 7. 11(월) ~ 7. 18(월) 17:00까지
나. 접수 방법 : 방문 접수 또는 우편 접수
다. 접수처 : 경기도 성남시 분당구 하오개로 323 한국학중앙연구원 본관 1층 인력개발팀

7. 합격자 발표
○ 단계별 합격자 및 최종 합격자는 합격자에 한하여 개별 통보함.

8. 임용 예정일 : 2016년 9월 1일
※ 임용 예정일은 본원 사정에 따라 조정될 수 있음

9. 유의 사항
가. 이 공고문에 명시되지 않은 사항은 본원 인사 관련 규정 및 기준에 의함.
나. 응시 원서는 인터넷 http://www.aks.ac.kr에 접속하여 다운받아 작성하기 바람.
다. 외국어로 발급된 각종 증명서는 번역물을 첨부하여야 하며, 외국어로 된 연구 실적물은 A4 5매 이내로 요약한 번역물을 첨부하여야 함. 단, 영어 외의 외국어로 작성된 각종 증명서는 공증하여 제출함.
라. 응시 원서 작성 시 학력 사항과 경력 사항에 대한 증빙 서류를 반드시 첨부하여야 함.
마. 제출 서류는 원본을 제출하여야 함. 단, 부득이한 사정으로 인해 사본을 제출하여야 할 경우에는 원본과 대조한 후 사인을 날인하여 제출하되 원본과 대조할 수 있도록 하여야 함.
바. 서류 접수는 마감일 마감 시간까지 도착된 것만 접수함.
사. 서류가 미비하거나 채용 공고문의 형식을 따르지 아니한 경우 접수하지 아니하며, 응시 원서 등의 기재 내용이 허위로 작성되었을 경우 합격 취소 또는 채용 후 임용 취소될 수 있음. 또한, 임용 후에도 응시 자격이나 채용 요건에 하자가 있을 때에는 직권으로 임용을 취소할 수 있으며, 해당 분야에 적격자가 없을 경우에는 임용하지 않을 수 있음.
아. 본원에서 근무하게 될 연구직은 관계 규정에 따라 임용 계약을 체결하며(최초 임용 시에는 1년), 계약 기간 동안의 실적 및 업적 등을 본원 평가 기준에 따라 평가하여 재임용 여부를 결정함.(근무 상한 연령 60세까지)
자. 근무 시간은 주 5일(월~금), 9시부터 18시까지이며, 연구직의 경우 본원에서의 재직 기간이 2년 이상인 자에 한하여 원외학술활동을 허가할 수 있음.(주 반일 이내 한 강좌)
차. 보수는 본원 규정에 의거하여 산정함. 또한, 사립학교교직원연금에 가입할 수 있으며, 본원 복무규정 등에 따라 근무하게 됨.
카. 기타 상세한 사항은 본원 인력개발팀(전화: 031-709-4413, FAX: 031-709-1531)으로 문의하기 바람.


"본 공고문은 사정에 따라 변경될 수 있습니다"