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[재료연구소] 2020년 3분기 비정규직 채용 공고(재공고)(~7.13)

  • 이하늘
  • 등록일 : 2020.06.30
  • 조회수 : 476

KIMS 재료연구소 제2020-9차 비정규직 채용 공고(재공고) 우리 연구소는 재료분야의 연구개발과 이와 관련된 시험평가, 기술지원 업무 등을 수행하여 국가경제발전과 과학기술고도화에 일익을 담당하고 있는 정부출연연구기관(과학기술정보통신부 산하)으로서, 진취적이고 사명감 넘치는 인재를 찾습니다. 지원자 여러분께 공정한 기회를 제공하기 위하여 NCS(국가직무능력표준) 기반 블라인드채용 방식으로 진행됩니다. 1. 모집분야 및 인원 직종 모집분야 모집 인 원 근무지 | 비고 소재부품 정책 및 신규 R&D 기획 | 1명 대전 (소재혁신 선도본부) 2024.12.31 까지 근무 연구직 | 기술정책 수립 및 신규사업 발굴을 | 2 | 위한 정책 연구사업 기획 및 성과 | 1명 (비정규직) | 분석 서울 (국가나노기 술정책센터) www.nnpc re.kr 2022.12.31 까지 근무 (이후, 업무평가 결과에 따라 2026년까지 연장 가능) 기술정책 수립 및 보급을 위한 대외협력 1 1명 직무상세내용은 직무기술서 참조 2. 응시자격 이 군필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자 이 국가공무원법 제33조(결격사유) 1항 각 호에 해당되지 아니한 자 이 학사학위 이상 소지자 ᄋ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한에 해당하지 아니한 자3. 우대사항 ○ 국가보훈대상자 : 전형단계별 5%/10% 가점 부여, ○ 장애인 : 전형단계별 10% 가점 부여 국가보훈 및 장애인 대상자는 반드시 가산점 비율 산정을 위해 취업지원대상자증명서 또는 장애인증명서를 입사지원서 작성 시 첨부 바랍니다. 4. 전형방법 구분 내용 원서접수 이 재료연구소 채용사이트(recruit_kims.re.kr) 온라인 접수 전형방법 | O NCS 기반 직무적합도 평가 1차 서류전형 (100점) 합격배수 3배수 이내 이 개별 면접 | - 기관 인재상 및 발전방향 부합 정도 평가 2차 전형방법 면접전형 (100점) ※ 코로나19로 인해 온라인 방식 (화상면접)으로 진행할 수도 있음 각 채용 단계별 합격자는 개별 통보 5. 전형일정 구분 일정 비고 모집공고 (서류접수) 2020. 6. 29. ~ 2020. 7. 13. (15일간) 재료(연) 홈페이지, 공공기관 채용정보시스템 등 서류전형 ~ 2020. 7. 17. 서류전형위원회 서류합격자 발표 ~ 2020. 7. 22. 면접전형 ~ 2020. 7.31. 면접전형위원회 최종합격자 발표 ~ 2020. 8. 04. 상기일정은 내부사정에 따라 변경될 수 있음6. 서류접수 이 접수기간 : 2020년 6월 29일(월) ~ 2020년 7월 13일(월) 18.00 이 접수방법 : 재료연구소 채용사이트(recruitkimsre.kr로 접속하여 입사지원 ○ 문의방법 : 기타 궁금한 사항은 원서접수처 채용담당자에게 E-mail (hdcoo@kims.rekr) 문의 7. 채용조건 이 직종 : 위축연구원 ○ 근무시간 : 09:00 - 18:00 주 5일 근무, 유연근무제 적용 가능 이 연봉은 연구소 규정에 의함 | 8. 제출서류 (면접전형 합격자에 한해 제출) | 구분 | 항목 내용 비고 학위증명서 이 졸업예정자는 학위취득예정증명서 이 외국 박사학위자는 한국연구재단의 박사학위 신고필증 사본 교육사항증명서 | 대학 및 대학원 전학년 성적증명서(평점 기재분) 자격증명서 자격증(사본) 경력/재직증명서 | 이 경력/재직증명서(원본) 수상/상벌 입증자료 해당자에 한함 국가보훈자/ | 보훈자 : 취업지원대상자 증명서 장애인 증명서 | 이 장애인 : 장애인증명서 신원조회 1 | | 신원진술서, 개인정보제공동의서, 기본증명서 기타 연구소 임용 이 입소서약서 | 건강보험자격득실확인서(경력사항 증빙) 이 병적증명서 및 주민등록등본/초본 최종 학위논문 | 최종 학위는문 첫 페이지 PDF 스캔 실적증빙 해당자에 한함 | 최근 5년간 연구실적 연구실적 증빙자료 | | - 논문, 연구과제, 저서, 특허 등의 증빙자료 業 평점, 경력 등을 허위로 지원서에 기재한 경우 합격을 취소하오니 서류접수 시 주의하시기 바랍니다.· 제출서류 반환 관련 공지 - 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령 제2조 제3조에 따라, 지원자가 제출한 서류는 해당 전형 최종 합격자 발표일로부터 14일간 반환 청구가 가능 - 단, 우편 또는 인편으로 제출한 서류에 한함 - 반환 시 소요되는 비용은 연구소가 부담) - 상기 반환 청구기간이 도과하면 제출서류는 모두 파기 조치되며, 반환청구 불가 9. 기타사항 | 1) (블라인드채용) 입사지원서 작성 시 개인 인적사항(성명, 출신학교, 출신지역, 신체조건, | 가족관계 등)관련 내용(학교계정 이메일 포함)은 기재가 금지됩니다. 또한 입사지원서에 | 기재한 성명, 연락처, 이메일, 주소, 병역사항은 블라인드 처리하여 전형을 실시합니다. 2) (지원서류) 입사지원서 작성 시 향후 제출할 증빙서류와 일치되도록 작성해주시기 바랍니다. 주요 기재 사항이 증빙서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우 합격이 취소됩니다. 3) (부정행위) 지원서 허위 작성 또는 증빙서류의 위·변조, 필기전형 부정행위자, 채용비리로 합격된 자, 타 기관에서 채용전형 시 부정행위를 한 자 등은 당해 시험을 무효 및 불합격 처리하고, 향후 연구소 채용시험 응시자격이 제한되며, 필요 시 관계기관에 고발조치 합니다. 또한 최종합격자 발표 후 및 임용 후에도 해당 사실이 적발되는 경우 임용은 취소됩니다. 4) (직무기술서) 직무기술서 상에 기재된 내용을 중심으로 평가하므로 지원 분야의 직무 기술서를 필히 확인 후에 응시해 주시기 바랍니다. 5) (선발인원) 채용분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 6) (예비합격자) 피해자의 구제 및 최종 합격자의 임용포기 등 결원이 발생하는 경우를 대비하여 각 전형단계별 평가점수 차순위자를 예비합격자로 선정할 수 있으며, 예비합격자는 별도로 안내드릴 예정입니다.(단, 합격기준인 평균점수 6할 이상 취득자에 한함) | 7) (중복접수) 채용분야 모집직무별 중복접수는 불가하며, 만약 중복수를 한 경우에는 접수건 전부가 미접수 처리됩니다.

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