자동차융합기술원 직원 채용공고

(재)자동차융합기술원 공고 제2017-018호

 

전라북도의 자동차 및 연관 산업체의 구조고도화, 신기술개발 지원, 기업애로 해소와 자동차부품의 시험평가 등을 지원하기 위해 설립된 (재)자동차융합기술원 사업에 동참할 유능한 인재를 인사규정에 따라 채용하고자 다음과 같이 모집 공고 합니다.

2017. 10. 26.

 

(재)자동차융합기술원장

 

1. 직종 및 직무 분야별 채용 인원

○ 정규직 (2명)

직종	채용 인원	채 용 직 무 분 야	비고
연구직	1명	차량부품 및 제어시스템 연구개발
	1명	엔진․후처리분야 연구개발 및 성능평가

 

○ 위촉직 (5명)

직종	채 용 인 원	채 용 직 무 분 야	비고
연구직	1명	뿌리기술 연구개발 및 선행기술 지원
	1명	자동차부품 환경내구 시험평가
	1명	자동차부품 및 모듈 구조시험
	1명	실차하중 계측 및 재현시험
	1명	자동차․뿌리산업 기업지원

 

○ 육아휴직 대체인력 (1명)

직종	채 용 인 원	채 용 직 무 분 야	비고
육아휴직 대체인력	1명	재 무 / 회 계

 

2. 분야별 채용 자격 (자격기준 중 하나 이상 충족)

○ 정규직 (2명)

채 용 직 무 분 야	채용 자격 기준
차량부품 및 제어시스템 연구개발	① 채용분야 관련 석사 취득 후 당해 분야 1년 이상 경력자 ② 채용분야 관련 학사 취득 후 당해 분야 3년 이상 경력자 ③ 채용분야 관련 7급 이상 공무원 경력자 ④ 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
엔진 및 후처리분야 연구개발 및 성능평가	① 채용분야 관련 학사 학위 이상 취득자 ② 채용분야 전문학사 취득 후 당해 분야 2년 이상 경력자 ③ 채용분야 관련 8~9급 공무원 경력자 ④ 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

○ 위촉직 (5명)

채 용 직 무 분 야	채용 자격 기준
뿌리기술 연구개발 및 선행기술 지원	① 채용분야 관련 학사 학위 이상 취득자 ② 채용분야 전문학사 취득 후 당해 분야 2년 이상 경력자 ③ 채용분야 관련 8~9급 공무원 경력자 ④ 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ※ 2018년 2월 학사 취득 예정자 응시 가능
자동차부품 환경내구 시험평가
자동차부품 및 모듈 구조시험
실차하중 계측 및 재현시험
자동차․뿌리산업 기업지원

 

○ 육아휴직 대체인력 (1명)

채 용 직 무 분 야	채용 자격 기준
재 무 / 회 계	① 학사 학위 취득자 또는 전문학사 취득 후 2년 이상 경력자 ② 8~9급 이상 공무원 경력자 및 기능직 3년 이상 경력자 ③ 기술원 업무 추진을 위하여 필요하다고 인정되는 자 ④ 상기 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

※ 채용자격기준은 (재)자동차융합기술원 인사규정

 

3. 자격요건(공통)

○ 상기 채용조건 및 채용분야의 학력 및 경력기준을 만족하는 자

○ 해외여행에 결격사유가 없는 자

○ 채용신체검사에 결격사유가 없는 자

○ 남자의 경우 병역필 또는 면제자

○ 아래 결격사유에 해당되지 않는 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과되지 아니한 자

5. 금고이상의 형을 선고유예를 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받는 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자

7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

8. 병역법에 의한 병역 기피자

9. 지방공기업법에 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

※ 상기 자격요건을 모두 만족하는 자

 

4. 우대사항

가. 국가유공자, 장애인 등은 관련 법률에 따라 우대

나. 채용분야별 우대사항 참조 (직무기술서 기재사항 참조)

 

5. 채용형태

○ 정규직 : 1년간 유기(有期) 계약직으로 임용 후 성과평가를

거처 정규직으로 전환함

○ 위촉직 : 고용계약은 1년 단위로 하며, 계약기간은 최대 2년임.

※ 육아휴직 대체 인력의 계약기간 : 2019. 01. 31까지

 

6. 제출서류

○ 응시원서 (소정양식 - 기술원 홈페이지에서 다운로드 받아 작성)

○ 자기소개서 1부 (소정양식 - 기술원 홈페이지에서 다운로드 받아 작성)

○ 경력기술서 1부 (소정양식 - 기술원 홈페이지에서 다운로드 받아 작성)

※경력자에 한함

○ 논문 요약서 (소정양식 - 기술원 홈페이지에서 다운로드 받아 작성)

※ 해당자에 한함

○ 개인정보 수집․이용․제공동의서 1부

※ 서류심사 통과자에 한하여 면접심사 전에 제출

7. 채용방법

가. 서류심사 : 자격 및 교육사항, 경력사항 심사

나. 면접심사

- 기본소양 : 100점

- 전문지식 : 100점

- 업무수행능력 : 100점

 

8. 응시원서 교부 및 접수

가. 응시원서 교부 : 기술원 홈페이지에서 다운로드

(http://www.jiat.re.kr)

※기술원이 제공하지 않은 응시원서 제출 시 접수 되지 않음.

나. 응시원서 접수 : ‘17. 11. 10 ~ ‘17. 11. 16. (5일간), 토‧일요일 제외

다. 접수방법 : 방문 또는 우편접수(마감일 18:00내 도착분에 한함)

라. 접수처 : 자동차융합기술원 경영지원팀 채용담당자

(54158 전라북도 군산시 동장산2길 6)

 

9. 기타사항

가. 응시자 수가 채용인원의 2배수에 미달할 경우 재공고 할 수 있음.

나. 합격자 발표 : 서류심사 합격자 및 최종 합격자는 기술원 홈페이지 (http://www.jiat.re.kr)에 공지함. (최종합격자 발표 : 2017년 12월 중)

다. 전형결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음.

라. 제출된 서류는 반환하지 않으며 제출된 서류 및 기재사항이 사실과 다를 경우 합격 및 임용을 취소 할 수 있음.

마. 근무개시일(예정) : 2017. 12. 18부터 배치

※ 일정은 기술원 사정에 의해 변경될 수 있음.

바. 기타 자세한 사항은 접수처(063-472-2371)로 문의 바람